Veghel
3 Apr 2026
HR Adviseur (medior/senior)
BAS
Veghel
3 Apr 2026
HR Adviseur (medior/senior)
HR Adviseur (medior/senior) gezocht voor een groeiende organisatie in Veghel. Je bent eerste aanspreekpunt voor leidinggevenden op operationeel en tactisch HR-niveau, met focus op advies, regie en kwaliteit. Vereist: minimaal 5 jaar ervaring als HR Adviseur en ervaring met verzuimbegeleiding en arbeidsrechtelijke vraagstukken.
On-siteFull-timeSeniorHR-adviesVerzuimbegeleiding
HR Adviseur (medior/senior)
HR Adviseur (medior/senior) gezocht voor een groeiende organisatie in Veghel. Je bent eerste aanspreekpunt voor leidinggevenden op operationeel en tactisch HR-niveau, met focus op advies, regie en kwaliteit. Vereist: minimaal 5 jaar ervaring als HR Adviseur en ervaring met verzuimbegeleiding en arbeidsrechtelijke vraagstukken.
On-siteFull-timeSeniorHR-advies
Salary
Not specified
Core Qualifications
Technical (Must-have)
HR-adviesverzuimbegeleidingarbeidsrechtelijke vraagstukkenHR-kwaliteitHR-vaardigheden
Soft Skills
adviserensignalerensparringpartnercoachingkennisdelingteamworkondernemerschap
Key Responsibilities
- Adviseren van leidinggevenden bij HR-casuïstiek, zoals verzuim, functioneren en het begeleiden van verbetertrajecten
- Signaleren van trends, knelpunten en risico’s en deze vertalen naar concreet advies richting HRBP en HR Manager
- Fungeren als inhoudelijk sparringpartner voor collega HR-adviseurs en actief bijdragen aan kennisdeling en kwaliteitsverbetering
- Begeleiden en versterken van HR-vaardigheden van leidinggevenden door coaching, uitleg en reflectie
- Bijdragen aan HR-projecten zoals onboarding, beleidsonderhoud en procesverbetering
- Bewaken van HR-kwaliteit, consistentie en naleving van wet- en regelgeving
HR AdviseurHuman ResourcesStaffing and RecruitingmediorseniorVeghelHR-adviesverzuimbegeleidingarbeidsrechtfull-time