Learning & Development Coach (Digitale Transformatie & ICT)
HagaZiekenhuis
Learning & Development Coach (Digitale Transformatie & ICT)
Als Learning & Development Coach speel je een sleutelrol in de adoptie van nieuwe ICT-oplossingen en digitale toepassingen, zoals Microsoft 365 en AI-gedreven tools, binnen het HagaZiekenhuis. Je werkt op het snijvlak van zorg, ICT en leren en ontwikkelen, en stelt L&D-ontwikkelplannen op om medewerkers en teams te begeleiden bij digitale veranderingen. Vereist: WO-opleiding, circa 3 jaar relevante werkervaring, affiniteit met ICT en ziekenhuiszorg.
Learning & Development Coach (Digitale Transformatie & ICT)
Als Learning & Development Coach speel je een sleutelrol in de adoptie van nieuwe ICT-oplossingen en digitale toepassingen, zoals Microsoft 365 en AI-gedreven tools, binnen het HagaZiekenhuis. Je werkt op het snijvlak van zorg, ICT en leren en ontwikkelen, en stelt L&D-ontwikkelplannen op om medewerkers en teams te begeleiden bij digitale veranderingen. Vereist: WO-opleiding, circa 3 jaar relevante werkervaring, affiniteit met ICT en ziekenhuiszorg.
Salary
Core Qualifications
Technical (Must-have)
Soft Skills
Key Responsibilities
- Het ophalen van behoeftes binnen teams en afdelingen en signaleren wat er leeft op de werkvloer
- Het in kaart brengen van doelgroepen (persona's) en hun leer- en ontwikkelbehoeften analyseren
- Het opstellen en gestructureerd realiseren van een ontwikkelprogramma voor verschillende doelgroepen
- Advisering over en het ontwikkelen van passende leerinterventies en didactische middelen
- De begeleiding van teams bij de adoptie van nieuwe digitale tools en werkwijzen
- Het proactief onderhouden van jouw verandernetwerk van key-users, ambassadeurs en eindgebruikers
- De vertaling van trends en ontwikkelingen op het gebied van ICT, leren en AI naar praktische leermiddelen en plannen van aanpak voor adoptie
- Proactief signaleren van kansen om digitale vaardigheden en adoptie te versterken