’s-Hertogenbosch
22 Apr 2026
HR Adviseur Duurzame Inzetbaarheid & Verzuim(met focus op vitaliteit en werkgeluk)
Docentenmarktplaats.nl
’s-Hertogenbosch
22 Apr 2026
HR Adviseur Duurzame Inzetbaarheid & Verzuim(met focus op vitaliteit en werkgeluk)
HR Adviseur Duurzame Inzetbaarheid & Verzuim gezocht voor Kanteel kinderopvang in Den Bosch. Focus op vitaliteit en werkgeluk, met een brede HR-adviesrol en 5+ jaar ervaring. Hybride werk, 28-36 uur per week en salaris volgens Cao Kinderopvang schaal 10.
HybridFull-timeSeniorHRMVitaliteit
HR Adviseur Duurzame Inzetbaarheid & Verzuim(met focus op vitaliteit en werkgeluk)
HR Adviseur Duurzame Inzetbaarheid & Verzuim gezocht voor Kanteel kinderopvang in Den Bosch. Focus op vitaliteit en werkgeluk, met een brede HR-adviesrol en 5+ jaar ervaring. Hybride werk, 28-36 uur per week en salaris volgens Cao Kinderopvang schaal 10.
HybridFull-timeSeniorHRM
Salary
Not specified
Core Qualifications
Technical (Must-have)
HRMvitaliteitorganisatiekundepsychologieduurzame inzetbaarheidverzuimarbobeleidHR-advies
Soft Skills
analytisch vermogenproactieve houdingcommunicatief vaardig
Key Responsibilities
- Vervul een brede HR-adviesrol met focus op verzuim, duurzame inzetbaarheid en vitaliteit
- Adviseer leidinggevenden
- Verbind beleid en praktijk
- Draag bij aan goed werkgeverschap
- Draag bij aan het versterken van werkgeluk en het creëren van een gezonde, prettige en toekomstbestendige werkomgeving
- Breng nieuwe ideeën tot leven en zorg dat plannen echt gaan werken
- Help collega’s om met nog meer plezier en energie hun werk te doen
- Samen met de verzuimcoördinator vergroot je aandacht voor preventie en help je collega’s duurzaam aan het werk te blijven
- Verbind data, signalen uit de organisatie en HR-beleid tot concrete verbeteracties
HR AdviseurDuurzame InzetbaarheidVerzuimVitaliteitWerkgelukKinderopvangEducation Administration ProgramsHuman ResourcesFull-timeHybrid